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    用新思维开创青年工作新局面
    信息来源:未知  ‖  发稿作者:admin   ‖  发布时间:2019-02-27 08:25  ‖  查看次  ‖  
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      回顾2013年,人民银行系统共青团筹备成立了中国人民银行青年联合会,创办了“央行青年·复兴讲堂”和“成方三十二”微信公众平台,实施了团组织负责人基层蹲点制度,开展了建设“央行青年林”志愿服务活动,部署了做青年之友活动和帮扶身边困难青年学雷锋活动……央行青年工作与时俱进,随势而新,伴随着青春脉动,不断前行。

      青年一代的健康成长,直接关系着中国特色社会主义后继有人、兴旺发达,在全国各族各界青年深入学习贯彻党的十八大精神,努力朝着实现中华民族伟大复兴的中国梦奋勇前进的新形势下,人民银行系统青年工作如何拓展阵地、延伸手臂?如何更好地团结带领青年员工立足本职、建功立业?2013年11月6日成立的中国人民银行青年联合会给出了答案。这是人民银行系统青年政治生活中的一件大事,标志着人民银行青年工作步入了一个新的发展阶段。

      人民银行青联第一届委员会共有182名委员,在他们当中既有员,也有派及普通群众;既有来自管理岗位的青年领导干部,也有青年业务骨干和一线优秀青年职工;既有人民银行系统干部职工,也有来自其他金融机构的优秀青年代表。委员的构成体现了“差额推荐、优中选优、结构均衡”的原则,不仅是本领域、本专业的杰出青年代表,也是全系统青年的杰出代表,能够带来青年最真切的声音。

      “青联要围绕中心、服务大局,带动广大青年为推动中央银行事业科学发展多作贡献;青联要竭诚服务青年,善于为党委团结凝聚最广泛的青春力量;青联委员要勇于引领风气之先,以实际行动当好青年表率……”央行行长周小川在人民银行青联成立大会上的讲话既饱含了行党委的殷切希望,也对青联工作提出了要求。

      人民银行青联设立了8个不同界别的工作委员会。青联成立伊始,各界别就马上行动起来,或明确工作机制,或开展调查研究,展现了高昂的热情和十足的活力。去年4月12日,金融稳定与统计研究界别到地处大别山的革命老区金寨县,开展了“走进农村话金改”实地调研活动,直观感受金融对地方经济的助推作用,努力探寻推动农村金融改革的可行路径,进一步明晰金融扶贫核心任务。4月16日,法律和金融消费权益保护界别在苏州开展了“金融支持小微企业和城镇化建设现场调研”活动,切实探索改善小微企业金融服务和金融支持城镇化的有效途径。货币政策与金融市场界别则在第一次会议上明确了分工,议定了界别工作目标、近期主要工作任务等问题。

      青联委员们在不同的界别、不同的地区、不同的岗位上,或率先垂范,或组织发动,在团结广大青年、服务中心工作上发挥了积极的作用。

      轻触手机,您就能通过“成方三十二”微信公众号了解最新金融信息;轻点鼠标,您就能担纲一回青年比赛活动的场外评委……

      面对当前网络新媒体对青年产生的重要影响,人民银行系统共青团主动适应新形势,积极开辟新媒体运用的新空间,在加强网络新媒体平台建设、积极推动网络新媒体运用等方面做了一些有益的探索与实践。

      图为2013年11月,人民银行团委创办“成方三十二”微信公众平台,为广大青年提供最新的经济金融信息。

      “网络新媒体不仅是一个青年聚集、联系、交流的重要平台,也应当成为青年工作的一个重要手段,广泛运用于青年工作的各个领域。要大胆探索和实践,努力使之成为我们联系和组织青年的的重要手臂、引导青年的重要阵地、服务青年的重要平台。”人民银行团委书记王英杰强调。

      2013年11月,人民银行团委创办“成方三十二”微信公众平台,为广大青年提供最新的经济金融信息,传播正能量。开通不到半年时间,关注人数就已超过3.2万人,每天都发布最新鲜的信息,每条信息都有数万人次的阅读和数千次的转发,“成方三十二”逐步发展成为一个有着广泛社会影响的经济金融类媒体平台。

      “亲,做好事行善了吗?给西藏、新疆贫困乡村的百姓、孩子捐点东西吧!”、“快加入到‘图书漂流’活动中来吧,期待你放漂的每一本书,每一本在漂的书也期待与你相遇,不要犹豫,赶快行动,图书漂流就差你了,下一个‘漂流之星’就是你!”、“‘时间去哪了’青年创作大赛正等着你的作品和投票啊,下一个作品展示的就是你!”在网络时代,团委这种“青春体”的召唤更能得到青年认同,引起共鸣。

      人行武汉分行团委通过网上开展的“庆五四好才艺青春风采大赛”,并通过微信群发布信息,共吸引3万多人次参与网络投票,网上人气指数更是高达20多万人次。人行沈阳分行“青春印记·央行发展”青年视频大赛活动,共创作视频作品49部,以青春的视角记录了普通央行员工在平凡岗位上的感人画面。人行太原中心支行通过网络收集青年职工的意见建议130余条,归类合并为20余条,被该中支党委采纳14条。

      2013年初,人民银行团委制定了《人民银行分支机构团组织负责人基层联系点制度》,引导各级团干部不断改进工作作风,深入基层、关心青年、服务青年。自实施以来,人民银行系统广大团干部广泛深入基层联系点,通过组织形式创新、工作内容创新、活动载体创新等途径加强基层团组织建设,解决团组织和青年遇到的实际困难,大大地激发了基层团组织活力,提升了团组织在青年心目中的地位。

      “3月12日,星期一,晴。这个星期我就是人行永州市中支的一员,主要任务是协助中支进一步做好团员青年工作。早上8点出发,带着15项工作任务,下午2∶30到达湖南最西南的边远山区城市——永州。到达联系点后,我马上进入工作状态,了解了永州市中支近年来的团建情况、青年工作开展情况。永州市中支团委书记谭薇问我,‘如何做好青年工作?’我不知道怎么回答,因为我也说不太清楚,这次蹲点也许能让我找到一个答案……”这是人行武汉分行团委书记金洋前往联系点的第一天写下的,同样的疑问也存在于其他分支机构团组织负责人的脑中。

      按《基层联系点制度》要求,分支机构团委负责人必须在辖区内选择1家基层行或基层团组织作为工作联系点,团组织负责人原则上每年到联系点现场工作不少于1次至2次,每次工作时间不少于1天至2天。蹲点期间要听取联系点团组织工作汇报,与团干部集体座谈,与团员青年交流思想,听取他们的意见和建议。这样的要求大大增加了团组织负责人与基层青年面对面的机会,他们深入联系点现场工作,召集青年座谈,并与青年一同看电影、做志愿者,一同参加主题教育实践活动,亲身体验基层青年工作开展的全过程并研究解决可能存在的困难和问题;他们还依托电话、视频、微信、电子邮件等多种形式,加强与联系点的沟通交流,全面掌握团情民意,积累了大量的第一手实践资料。他们谦虚、诚恳、务实的工作态度赢得了广大青年的一致认可。

      制度实施以来,36家分支机构及有关单位团组织负责人共建立基层联系点42个,全年累计赴基层联系点开展工作近百天。蹲点的团干部积极创新联系点工作方式方法,帮助基层团组织改进工作方式、明确工作重点,并以点带面促进整体工作水平的提升,激发了系统团组织的新活力。

      分支机构团组织在实施基层联系点制度时注重实效性,着重在“帮助解决联系点团组织和团员青年反映的困难和问题上”下工夫,推动了联系点创新型团组织建设,促进了联系点青年的履职与成长,深化了联系点青年品牌活动的内涵。

      2013年4月,“央行青年·复兴讲堂”一经开办就确立了“高大上”的风格,迄今已成功举办七期专题讲座,智慧与思想在这里交流汇集,活力与风采在这里张扬挥洒,友谊与沟通在这里融合凝聚。讲堂通过电视电话会议系统向全系统开放,在全系统尤其是基层青年职工中反响热烈,取得了良好效果。

      “央行青年·复兴讲堂的老师都是各个领域的专家和权威,名师们的讲座是高能量的知识大餐。”人行南京分行青年职工吴琼感叹说。

      人民银行团委将严肃的学术话题融于活泼的讲堂形式,为央行青年职工烹制顶级理论盛宴。“聚焦热点、定位高端、开拓视野、服务所需”是“央行青年·复兴讲堂”在选择课题、邀请老师方面坚持的原则。“聆听名家箴言,观摩名师风采”,坚持将各个领域顶尖的名师“请进来”传道授业是讲堂的一大特色亮点。讲堂先后邀请北京大学教授、知名经济学家周其仁,中国工程院院士、原中国工程院副院长邬贺铨,北京大学第一医院院长刘玉村,人民银行副行长易纲,人民银行货币政策二司司长李波,著名经济学家华生以及中国国际问题研究所所长曲星担纲主讲,基层央行青年职工因而得以领略名师的风采,分享大师的智慧和精髓,学习不同专业领域的最新研究成果。顶尖名师们对国际形势、经济热点、城镇化建设、身心健康等诸多问题做了精彩诠释,他们理性、敏锐、务实的观点得到青年职工的一致认同。

      “央行青年·复兴讲堂”选题聚焦了当今社会的热点难点问题,涵盖了城镇化、大数据、身心健康、人民币国际化、十八届三中全会精神解读、土地制度改革、当前国际形势和我国外交政策等青年职工感兴趣的内容,其中既关系国计民生,又与央行青年的工作和生活息息相关;既配合了十八届三中全会宣传,又满足了青年对重大经济政策和重要经济问题的解读需求,起到了释疑解惑的效果,使青年在潜移默化中拓展观点视角、增长业务学识、丰富自身积淀。

      “讲堂选择的主题都是最前沿的热点焦点问题,老师们从理论到实践、从学习到运用、从细微处入手,把专业知识讲解得生动具体、通俗易懂,教会我很多学习经验和先进的学习方法。”人行盐城市中支团委书记李梅如是说。

      为解决基层央行青年反映集中的业务繁忙、培训机会少的问题,“央行青年·复兴讲堂”通过电视电话会议系统向分支机构开放,覆盖了人民银行系统全体青年员工。与此同时,讲堂在现场设置了提问环节,由专家现场解疑释惑,拉近了基层央行青年与专家和名师们的距离。讲堂为基层央行青年提供了高品质的继续教育和终身学习的机会,在全系统尤其是基层青年中反响热烈。

      “我能否替身在外地的父亲查询他的个人信用报告?”、“什么情况下容易出现不良记录?”、“信用记录会不会出错?错了该怎么办?”大学生们争相提出自己关于征信知识的种种疑问,来自人民银行枣庄市中心支行的青年志愿者根据自身掌握的专业知识一一给予解答。这是2014年3月27日发生在山东省枣庄学院大礼堂的热烈的场面,也是人民银行系统共青团近年来创造新载体、建设新阵地、集合新资源,推进金融知识进校园活动的一个生动的缩影。

      人民银行各地团组织利用调查问卷,了解学生最需要和最感兴趣的问题,有针对性地开展金融知识宣传。人行阳泉市中支团委组织青年志愿者走进太原理工大学阳泉学院,宣讲学生们“身边的金融知识”,通过实物讲解、发放假币识别的宣传册,手把手教大家识别假币,详细地为学生们解答第三方支付、个人信用管理等方面的疑惑。盐城市中支团委金融惠民央行志愿服务队到响水县实验小学给小朋友们开设“爱护人民币、杜绝假币”课程,并根据年龄特点专门列举出几种简便易行的识假方法,帮助孩子们在短时间内迅速提升识别能力。人行新乡市中支团委组织金融知识宣讲团来到河南机电高等专科学校,为即将踏入社会的200余名应届毕业生开设金融知识讲堂,介绍了助学贷款、小额贷款渠道以及流程等知识,受到了师生们的热烈欢迎。

      “真没想到,就几个月时间,维修过渡房、青年团购房都办下来了。团委真是用心为咱们青年服务!”人行内江市中心支行青年员工吴秀兰在成功签订购房合同后高兴地说。在团委的协调下,行里的6名青年职工团购到了称心如意的新房。

      这只是人民银行系统各级团组织服务青年新需求的一个缩影,这样的例子不胜枚举。2013年以来,人民银行团委以服务青年新需求作为青年工作的落脚点,在全系统开展了“做青年友——为身边的青年办几件实事”活动。从救急救难到助推成长,从职业发展到日常生活,从婚恋交友到身心健康,各级团组织热切关注青年所急、所需、所盼,想方设法为青年解难事、办实事、做好事,取得了实实在在的新成果、新成效、新进展。

      人民银行团委通过开展青年基本状况问卷调查,全面了解新时期央行青年的思想、工作、学习、生活状况;通过开展“我与行长面对面”活动,畅通青年与党委沟通的途径;通过设立电子留言簿、网上意见箱,广泛收集青年职工的意见建议,传递青年好声音;采用青年喜闻乐见的方式拓展沟通交流新平台,积极构建青年“网上之家”。从“心”沟通,不仅使团组织准确地把握了青年职工在成长成才、婚恋交友、身心健康中面临的新需求,更在“零距离”沟通中增进了团组织的凝聚力。

      “4·20”芦山地震、“7·22”岷县地震发生后,人民银行团委迅速反应,从团费中划拨了3万元专项资金援助灾区青年职工,支持抗震救灾。身处在抗震救灾前线的人行成都分行团委,也第一时间拨付了辖区全年团费收入的50%,作为特殊团费帮助灾区机构青年职工。春节前夕,总行团委又向中西部地区9名生活困难的青年职工分别拨付2000元慰问金,进行集中帮扶,传递组织关爱。

      为深化对困难青年的帮扶,2014年3月,人民银行团委在全系统部署开展“学雷锋——帮扶身边困难青年”志愿服务活动,重点帮扶本人或直系亲属罹患重病、经济入不敷出、家庭生活陷入困境的青年职工。各级团组织积极响应,在全面摸底的基础上,结合实际采取了有针对性地帮扶措施。人行西安分行团委精心策划了“温暖央行——关爱身边青年”十元捐主题志愿帮扶活动,募集资金12万余元,设立帮扶基金,对34名困难青年进行帮扶,“青年之家”的浓浓亲情在团员青年们心中蔓延开来…… 图片由樊晓枭提供



                  
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